時(shí)間(jiān):2017-05-31∑€ 17:17:26 點擊數(shù):±®φ 11587 次
公司黨委緊跟中央步伐,面向公司全體(↔♥tǐ)黨員(yuán)就(jiù) “兩★¥學一(yī)做(zuò)”這(zhè)一(yī)重要(y★Ωào)思想進行(xíng)了(le)一(yī)次黨內(nèi)教育,溫故黨章(zhāng),細讀(∞≠☆≥dú)有(yǒu)關黨規黨紀,認真學習(xí)習(xí)總書(s±$πhū)記的(de)系列講話(huà),做(zuò)“四講四有(yǒu)”合格黨員(yuán)₹₩ 。通(tōng)過近(jìn)期的(de)學習(xí),我們收獲很(hěn)多(duō),領悟÷↔到(dào)中國(guó)共産黨的(de)治理(lǐ)理(lǐ)念可(kě)以借鑒到(dào)≈✔<企業(yè)經營管理(lǐ)實踐當中,總結有(yǒu)以下(xià)四點:
&n₽γ₩bsp;一(yī)、黨章(zhāng)是(shì)黨的( γde)根本大(dà)法,是(shì)全黨必須遵循的(de)總規矩,也(yě)是(shì↓★α×)共産黨員(yuán)最大(dà)的(de)戒律和(hé≈λ™)最基本的(de)遵循要(yào)求。 《黨章(zhāng)》指出:“中國(guó)共産α§£σ黨黨員(yuán)永遠(yuǎn)是(shì)勞動人(rén)民(' mín)的(de)普通(tōng)一(yī★ε)員(yuán)”。黨員(yuán)幹部隻要(yào)做(zuò)到(dào)立身(shēn)不∏₩(bù)忘做(zuò)人(rén)之本,為(wèi)政不(bù)移公仆之心¶↓±,用(yòng)權不(bù)謀一(yī)己之私,就(jiù)會(huεì)得(de)到(dào)廣大(dà)人(rén)民'♦©(mín)群衆的(de)信賴和(hé)支持。作(zuò)為(wèi)企業(yè)的(de)管理 δ£(lǐ)人(rén)員(yuán),也(yě)是(shì)一(yī)樣,要®§≥γ(yào)做(zuò)到(dào)以身(shē™₽≈n)作(zuò)則,關愛(ài)下(xià)屬,協助同事(shì)一(yī)起做(zuò)好(h ∑ǎo)工(gōng)作(zuò),才有(yǒu)可(kě)能(néng)得(d↔e)到(dào)他(tā)們工(gōng)作(↕♣÷zuò)上(shàng)的(de)支持和(hé)≥♦認可(kě),凝聚人(rén)心。
&δ nbsp;二、“無規矩,不(bù)成方圓”,企業(yè)規章(zhāng)制(zhì)度×&™α和(hé)企業(yè)文(wén)化(huà)是(shì)集中¶¥β反映企業(yè)的(de)意識形态,對(duì)于維護企業✘✘(yè)秩序、規範員(yuán)工(gōng)行(xíng)☆≠為(wèi)、協調企業(yè)與員(yuán)工(gōng)關系、确保團結"•協作(zuò)和(hé)推進公司長(cháng)₹↔∑δ遠(yuǎn)發展具有(yǒu)重大(dà)意義。企業(≤βyè)必須要(yào)建立一(yī)套完善的(de)規章®↑§(zhāng)制(zhì)度與打造企業(yè)長(cháng)遠(yuǎ∏£n)發展戰略相(xiàng)匹配的(de)企業(yè)文(w™&én)化(huà),面向全體(tǐ)員(yuán)↓≥¶工(gōng)進行(xíng)宣導與貫徹,做(zuò)到(dào)全體(tǐ)員(♣δyuán)工(gōng)在思想上(shàng)、在行(xíng)為(wè€γi)上(shàng)、在組織上(shànδΩ&±g)的(de)高(gāo)度統一(yī),為(wèi)企業(yè)可(kě)持續長(ch←± áng)遠(yuǎn)發展構築根基。
三、“兩學一(yī)做(zuò)$↔↕φ” 基礎在學,關鍵在做(zuò),重點在改,可(kě)以運用(yòng)到(dào)企£≈♠業(yè)制(zhì)度學習(xí)、制(zh•∏£δì)度執行(xíng)與制(zhì)度持續完善上(shàng)。實際操σ₩≥作(zuò)方法可(kě)以是(shì):組織員(yuán)工(gō≈€π€ng)定期分(fēn)章(zhāng)節學習(xí)公司規章(zhāng)制 ₽✔(zhì)度,了(le)解制(zhì)訂規章(zhāng)制Ω'β(zhì)度的(de)目的(de)和(hé)作(zuò)用(£≥✔↑yòng),明(míng)白(bái)規章(φ×↑'zhāng)制(zhì)度執行(xíng)的(de)嚴肅性,員(yuá£₩₩n)工(gōng)才有(yǒu)可(kě)能(néng)認真執行(xíng)制(zhì)•≤™ 度,并以制(zhì)度為(wèi)底線警戒。學公司領導的(de)系列講話(huà),γ↕✘σ如(rú):國(guó)旗下(xià)的(de)講話(huà)、董事(shì)長(ch÷÷ áng)講堂及企業(yè)其他(tā)重大(dà)會(huì)議(y<&→ì)、重要(yào)決議(yì)精神等。 ≤♣✔;挖掘“一(yī)做(zuò)”,做(zuò)好(hǎo)本職工(gōng)作(zuò),争做(z↔&≈uò)榜樣。
四、&n≠✘bsp;中國(guó)共産黨培養和(hé)選拔人(r∑→én)才的(de)标準,體(tǐ)現(xiàn)了(le)先進性和(hé)♠ 獨特性。黨提出的(de) “四講四有(yǒu)”合格黨員(yuán)也(yě)可(kě)♣•成為(wèi)企業(yè)培養與提拔人(rén)才的(de)參考。
1、講Ω£₩ 政治有(yǒu)信念:有(yǒu)正确的(de)價值觀,以公司大(dà)局為&•¥λ(wèi)重,杜絕本位主義,不(bù)拉幫不(bù)結派,為(wè↕₩i)公司做(zuò)強做(zuò)大(dà)這(zhè)個(gè)共同目标共同拼搏。
2、講規♥∏♦矩有(yǒu)紀律:必須遵紀守法,維護企業(yè)所有₽₩≠ (yǒu)的(de)規章(zhāng)制(zhì)度☆☆λ,嚴守企業(yè)各類商業(yè)機(jī)密。
3、↓←講道(dào)德有(yǒu)品行(xínΩ® >g):必須是(shì)心胸坦蕩、為(wèi)人(ré¶"πn)友(yǒu)善;尊重他(tā)人(rén)、≠ >體(tǐ)恤員(yuán)工(gōng);以身(shēn)作✘♣♦(zuò)則,不(bù)弄虛作(zuò)假;有(yǒu)正義、堅持原則。
4、講奉≠ ₽獻有(yǒu)作(zuò)為(wèi):做(zuò)好(hǎo)本職工(gōng)作(zuò),有δ←γ(yǒu)業(yè)績成果;其次,有(yǒu)主動承擔↑™÷本職工(gōng)作(zuò)之外(wài)力所能(néng)及的(de)事(shì)γ∏情,有(yǒu)很(hěn)強的(de)責任感,不(b♦₩₹ù)斤斤計(jì)較,不(bù)計(jì)算(suàn)←φ♣個(gè)人(rén)得(de)失,關心企業(yè),充分(fē↑&®÷n)發揮個(gè)人(rén)能(néng)力,為(wèi)企業(yèλλσ∏)解決具體(tǐ)問(wèn)題。